EN
AcasăDocument

HOTĂRÂRE nr. 261 din 22 februarie 2001 (*actualizata*)

privind criteriile şi metodologia de încadrare a locurilor de muncă în condiţii deosebite (actualizata până la data de 21 ianuarie 2002*)

Abrogat
Emitent:GUVERNUL
Publicat:21.01.2002
Versiune:actualizata
Sursă oficială
Previzualizare publică. Creează cont gratuit pentru versiuni istorice și notificări.
Jurisprudență și comentarii disponibile în Ortexo Pro.
Paragraf
*) Textul initial a fost publicat în MONITORUL OFICIAL nr. 114 din 6 martie 2001. Aceasta este forma actualizata de S.C. "Centrul Teritorial de Calcul Electronic" S.A. Piatra Neamt până la data de 21 ianuarie 2002 cu modificările şi completările aduse de: HOTĂRÂREA nr. 676 din 19 iulie 2001; HOTĂRÂREA nr. 1.337 din 27 decembrie 2001.
Paragraf
În temeiul prevederilor art. 107 din Constitutia României şi ale art. 19 alin. (2) din Legea nr. 19/2000 privind sistemul public de pensii şi alte drepturi de asigurări sociale,
Paragraf
Guvernul României adopta prezenta hotărâre.
ART

Articolul 1

litera
(1) În sensul prezentei hotărâri, termenii urmatori sunt definiti astfel:
litera a)
loc de muncă: zona, spatiu strict delimitat, inzestrata cu mijloace de muncă, utilaje, unelte, mijloace de transport, mobilier, şi obiecte ale muncii, materii prime, materiale, semifabricate, organizata în vederea realizării unei operaţiuni, lucrari sau pentru indeplinirea unei functii de către un executant individual sau colectiv cu pregătirea şi indemanarea necesare, în condiţii tehnice, organizatorice şi de protecţie a muncii precizate;
litera b)
factor de risc de imbolnavire profesionala: insusire, stare, proces, fenomen, comportament, proprii elementelor implicate în procesul muncii, care pot provoca imbolnaviri profesionale.
litera
(2) Factorii de risc de imbolnavire profesionala cuprind factorii proprii mediului de muncă: factorii fizici, chimici, biologici, denumiti în continuare noxe profesionale.
ART

Articolul 2

litera
(1) Criteriile pentru incadrarea locurilor de muncă în condiţii deosebite sunt urmatoarele:
litera a)
prezenta în mediul de muncă a noxelor profesionale fizice constand în zgomot, vibratii, unde electromagnetice, presiune, radiatii ionizante, radiatii calorice, radiatii laser de putere neprotejate, precum şi a noxelor profesionale chimice sau biologice, prevăzute în Normele generale de protecţie a muncii, care nu respecta limitele admise prevăzute în aceste norme;
litera b)
răspunsul specific al organismului la agresiunea noxei profesionale, evidentiat prin indicatori de expunere şi/sau de efect biologic, stabiliti prin ordin al ministrului sănătăţii şi familiei;
litera c)
morbiditatea, exprimata prin boli profesionale înregistrate la locul de muncă în ultimii 15 ani.
litera
(2) Incadrarea locurilor de muncă în condiţii deosebite se face cu respectarea dispoziţiilor art. 7 şi/sau art. 8, după caz, şi cu indeplinirea cumulativa a criteriilor prevăzute la alin. (1) lit. a) şi b) sau la alin. (1) lit. a) şi c).
litera
(3) Pentru locurile de muncă în care sunt prezente substante foarte periculoase notate cu Fp în anexele nr. 17 şi 18 la Normele generale de protecţie a muncii sau noxe profesionale biologice, care nu au prevăzută limita admisibila, simpla prezenta reprezinta noxa profesionala.
Paragraf
Lit. a) a alin. (1) al art. 2 a fost modificata prin pct. 1 al art. unic din HOTĂRÂREA nr. 1.337 din 27 decembrie 2001 publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 36 din 21 ianuarie 2002.
ART

Articolul 3

litera
(1) Incadrarea locurilor de muncă în condiţii deosebite se face în cadrul urmatoarei metodologii, alcatuita dintr-o succesiune recomandata de operaţiuni specifice şi care constau în:
litera a)
nominalizarea în vederea încadrării locurilor de muncă în condiţii deosebite şi stabilirea criteriilor aplicabile pentru aceasta încadrare, care se face de angajator împreună cu sindicatele reprezentative potrivit legii sau, după caz, cu reprezentantii salariatilor, în cadrul Comitetului de securitate şi sănătate în munca, acolo unde acesta este înfiinţat;
litera b)
expertizarea locurilor de muncă din punct de vedere al protectiei muncii;
litera c)
efectuarea determinarilor de noxe profesionale, în conformitate cu prevederile art. 4 alin. (1); buletinele de determinari trebuie să cuprindă cel puţin urmatoarele date: unitatea, sectia, atelierul, locul de muncă, noxa profesionala, valoarea masurata, valoarea limita admisa, metodele de măsurare;
litera d)
solicitarea de către angajator de la instituţiile abilitate de Ministerul Sănătăţii şi Familiei a listei cuprinzand bolile profesionale înregistrate sau a listei cuprinzand efectuarea controlului medical pentru personalul care lucreaza în locuri de muncă în condiţii deosebite, pentru determinarea raspunsului specific al organismului;
litera e)
efectuarea evaluării locurilor de muncă nominalizate la lit. a), care se face de angajator împreună cu sindicatele reprezentative potrivit legii sau, după caz, cu reprezentantii salariatilor, în cadrul Comitetului de securitate şi sănătate în munca acolo unde acesta este înfiinţat, conform anexei nr. 2 sau 3;
litera f)
stabilirea masurilor tehnice, sanitare şi organizatorice de protecţie a muncii corespunzător condiţiilor de muncă şi factorilor de mediu specifici locului de muncă;
litera g)
obtinerea avizului inspectoratului teritorial de muncă în conformitate cu prevederile art. 4;
litera i)
stabilirea locurilor de muncă în condiţii deosebite în conformitate cuart. 19 alin. (4) din Legea nr. 19/2000privind sistemul public de pensii şi alte drepturi de asigurări sociale.
litera
(2) Pentru incadrarea locurilor de muncă în condiţii deosebite este obligatoriu ca noxa profesionala determinata să se regaseasca ca efect asupra stării de sănătate şi/sau ca noxa profesionala ce a avut efect asupra stării de sănătate să se regaseasca în determinarile efectuate la locurile de muncă.
litera
(3) Instituţiile abilitate de Ministerul Sănătăţii şi Familiei, prevăzute în anexa nr. 1, au obligaţia sa transmita lista cuprinzand bolile profesionale înregistrate în ultimii 15 ani, în termen de 15 zile de la data solicitarii, care trebuie să cuprindă cel puţin urmatoarele date: perioada de înregistrare, locul de muncă, denumirea imbolnavirii, factorul nociv responsabil.
litera
(4) Instituţiile abilitate de Ministerul Sănătăţii şi Familiei, care au efectuat controlul medical, au obligaţia sa transmita sinteza analizelor medicale în termen de 15 zile de la finalizarea controlului medical, care trebuie să cuprindă cel puţin urmatoarele date: locul de muncă, numărul de persoane investigate, indicatorul biologic alterat, factorul nociv responsabil.
litera
(5) Determinarile de noxe profesionale şi expertiza tehnica din punct de vedere al protectiei muncii vor fi efectuate în prezenta reprezentantilor sindicatului sau, după caz, ai salariatilor.
Paragraf
Alin. (5) al art. 3 a fost introdus prin pct. 2 al art. unic din HOTĂRÂREA nr. 1.337 din 27 decembrie 2001 publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 36 din 21 ianuarie 2002.
ART

Articolul 4

litera
(1) Avizul inspectoratului teritorial de muncă pentru incadrarea locurilor de muncă în condiţii deosebite va cuprinde şi se va acorda în baza urmatoarelor documente:
litera a)
determinarile de noxe, efectuate de laboratoare abilitate prevăzute în anexa nr. 1, care se fac numai în prezenta inspectorilor de muncă, certificand ca la data efectuării acestora s-au aplicat masurile tehnico-organizatorice pentru normalizarea condiţiilor de muncă, ca toate instalatiile de protecţie a muncii funcţionează normal, conform proiectului, şi ca procesele tehnologice se desfăşoară în condiţii normale;
litera b)
constatarile efectuate de inspectoratele teritoriale de muncă, ce vor fi consemnate într-un proces-verbal şi vor face referire directa la respectarea prevederilor Normelor generale de protecţie a muncii, Normelor specifice de securitate a muncii şi ale celorlalte acte normative din domeniu;
litera c)
copii de pe lista cuprinzand bolile profesionale sau sinteza analizelor medicale şi fisa de evaluare prevăzută în anexa nr. 2 sau 3.
litera
(2) Avizul acordat are o valabilitate de cel mult 3 ani, cu posibilitate de prelungire.
ART

Articolul 5

litera
(1) Angajatorul este obligat să depună la casele teritoriale de pensii, la definitivarea contractului colectiv de muncă, avizul inspectoratului teritorial de muncă prin care se dovedeste incadrarea locurilor de muncă în condiţii deosebite şi lista cuprinzand categoriile profesionale care lucreaza în aceste locuri de muncă.
litera
(2) Modificările intervenite referitoare la locurile de muncă în condiţii deosebite, lista cuprinzand activităţile şi categoriile profesionale vor fi comunicate caselor teritoriale de pensii de către angajator.
litera
(3) Angajatorul este obligat să depună lunar la casele teritoriale de pensii lista cuprinzand persoanele care în luna anterioara şi-au desfăşurat activitatea în locuri de muncă în condiţii deosebite.
litera
(4) Modelul listelor, termenele şi modalitatile de depunere sau comunicare a acestor documente se vor stabili prin hotărâre a Consiliului de administratie al Casei Naţionale de Pensii şi Alte Drepturi de Asigurari Sociale.
ART

Articolul 6

litera
(1) Inspecţia Muncii şi Casa Naţionala de Pensii şi Alte Drepturi de Asigurari Sociale vor transmite Ministerului Muncii şi Solidaritatii Sociale lista cuprinzand locurile de muncă în condiţii deosebite şi categoriile profesionale care lucreaza în aceste locuri de muncă.
litera
(2) Modelul listelor, termenele şi modalitatile de depunere sau de comunicare a acestor documente se vor stabili de Ministerul Muncii şi Solidaritatii Sociale.
ART

Articolul 7

Paragraf
Incadrarea locurilor de muncă în condiţii deosebite se va face numai în situaţia în care angajatorii au luat masurile tehnico-organizatorice potrivit Legii protectiei muncii nr. 90/1996, republicată, Normelor generale de protecţie a muncii, Normelor specifice de securitate a muncii şi altor reglementari tehnice aplicabile.
ART

Articolul 8

litera
(1) Angajatorii care şi-au nominalizat locuri de muncă în condiţii deosebite şi care nu se încadrează în prevederile art. 7 sunt obligati ca pe o perioadă de 6 ani de la data publicarii prezentei hotărâri în Monitorul Oficial al României, Partea I, sa ia toate masurile tehnico-organizatorice pentru a normaliza condiţiile de muncă în conformitate cu Legea nr. 90/1996, republicată, cu Normele generale de protecţie a muncii, Normele specifice de securitate a muncii sau cu alte reglementari aplicabile în domeniu.
litera
(2) În perioada prevăzută la alin. (1) locurile de muncă se considera incadrate în locuri de muncă în condiţii deosebite pe toata durata luării masurilor tehnico-organizatorice pentru normalizarea condiţiilor de muncă.
litera
(3) Angajatorii vor raporta semestrial inspectoratelor teritoriale de muncă în a caror raza îşi desfăşoară activitatea respectiva realizarea masurilor tehnico-organizatorice pentru normalizarea condiţiilor de muncă, în vederea prevenirii accidentelor de muncă şi a imbolnavirilor profesionale.
litera
(4) La termenele scadente ale masurilor stabilite sau după perioada prevăzută la alin. (1) dispozitiile alin. (2) îşi inceteaza aplicabilitatea.
ART

Articolul 9

Paragraf
Angajatorii care au nominalizate locuri de muncă în condiţii deosebite sunt obligati, pe propria cheltuiala, sa îi supuna controlului medical periodic, în conformitate cu reglementarile Ministerului Sănătăţii şi Familiei, pe toţi salariaţii care îşi desfăşoară activitatea în aceste condiţii, prin institutii abilitate de Ministerul Sănătăţii şi Familiei.
ART

Articolul 10

Paragraf
Incadrarea tuturor categoriilor de salariati în locurile de muncă în condiţii deosebite se face numai în cazul în care activitatea lor se desfăşoară efectiv în aceste locuri de muncă potrivit programului normal de lucru.
ART

Articolul 11

litera
(1) Nominalizarea salariatilor care îşi desfăşoară activitatea în locurile de muncă în condiţii deosebite, potrivit art. 10, se face de angajator împreună cu sindicatele reprezentative potrivit legii sau, după caz, cu reprezentantii salariatilor, în cadrul Comitetului de securitate şi sănătate în munca acolo unde acesta este înfiinţat.
litera
(2) Stagiul de cotizare în condiţii deosebite de muncă se stabileste în condiţiile legii.
ART

Articolul 12

Paragraf
Perioadele în care un salariat lucreaza permanent în locuri de muncă în condiţii deosebite se stabilesc prin decizie a angajatorului care reglementeaza atribuţiile de serviciu ce revin fiecarui salariat conform sarcinii specifice, în raport cu functia indeplinita.
ART

Articolul 13

Paragraf
Perioada în care un salariat care lucreaza în locuri de muncă în condiţii deosebite a fost în concediu de odihnă sau în incapacitate de muncă se considera timp în care activitatea s-a desfăşurat în condiţiile locului de muncă în care a lucrat la data ivirii acestei situaţii.
ART

Articolul 14

litera
(1) Dovedirea perioadelor de activitate desfăşurată în locuri de muncă în condiţii deosebite în vederea pensionarii se face pe baza înregistrării acestora în carnetul de muncă, conform metodologiei stabilite de Ministerul Muncii şi Solidaritatii Sociale, pe baza unei adeverinte emise de angajatorul la care a lucrat salariatul respectiv sau pe baza listelor cuprinzand persoanele care au desfăşurat activitatea în locuri de muncă în condiţii deosebite.
litera
(2) În cazul distrugerii arhivelor, dovedita cu acte, se poate reconstitui potrivit legii, prin hotărâre judecătorească, perioada lucrata în condiţii deosebite.
ART

Articolul 15

Paragraf
Locurile de muncă, activităţile şi categoriile profesionale incadrate în grupele I şi a II-a de muncă până la intrarea în vigoare a prezentei hotărâri sunt considerate activităţi desfăşurate în condiţii deosebite, cu excepţia celor care, conform prevederilor Legii nr. 19/2000, sunt prevăzute ca fiind activităţi desfăşurate în locuri de muncă în condiţii speciale.
ART

Articolul 16

Paragraf
Angajatorii care au locuri de muncă, activităţi şi categorii profesionale incadrate în grupa I şi a II-a de muncă vor face reevaluarea acestora, în vederea încadrării locurilor de muncă în condiţii deosebite, respectand dispozitiile prezentei hotărâri, până la data de 30 iunie 2002.
Paragraf
Art. 16 a fost modificat prin pct. 1 al art. unic din HOTĂRÂREA nr. 676 din 19 iulie 2001 publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 424 din 30 iulie 2001.
Paragraf
Art. 16 a fost modificat prin pct. 3 al art. unic din HOTĂRÂREA nr. 1.337 din 27 decembrie 2001 publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 36 din 21 ianuarie 2002.
ART

Articolul 17

Paragraf
Expertizarea tehnica a locurilor de muncă în condiţii deosebite se efectueaza de angajator, inspectoratele teritoriale de muncă, Institutul Naţional de CercetareDezvoltare pentru Protectia Muncii sau de alte organisme recunoscute de Ministerul Muncii şi Solidaritatii Sociale.
ART

Articolul 18

Paragraf
Angajatorii care nu au primit aviz pentru incadrarea locurilor de muncă în condiţii deosebite pot formula plangere în termen de 15 zile de la data comunicarii, la Inspecţia Muncii, care o va solutiona în termen de 30 de zile.
ART

Articolul 19

Paragraf
Costurile activităţilor de expertizare, de determinari de noxe, de control medical, precum şi cele legate de obtinerea avizului inspectoratului teritorial de muncă se suporta de către angajator.
ART

Articolul 20

Paragraf
Prezenta hotărâre intră în vigoare la data de 1 aprilie 2001.
ART

Articolul 21

Paragraf
Anexele nr. 1, 2 şi 3 fac parte integrantă din prezenta hotărâre.
ART

Articolul 22

Paragraf
Pe data intrarii în vigoare a prezentei hotărâri se abroga:
litera a)
Hotărârea Guvernului nr. 407/1990privind reglementarea unor drepturi ce se acordă salariatilor din unitatile de cercetare, explorare, exploatare şi prelucrare a materiilor prime nucleare, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 156 din 9 iulie 1992, cu modificările şi completările ulterioare;
litera b)
Hotărârea Guvernului nr. 478/1990privind locurile de muncă, activităţile şi categoriile profesionale din Intreprinderea "Acumulatorul" Bucureşti şi Intreprinderea de Produse Electrotehnice (Fabrica de acumulatori) Bistrita ce se încadrează în grupele I şi a II-a de muncă în vederea pensionarii, precum şi condiţiile de pensionare, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 75 din 24 aprilie 1992;
litera c)
Hotărârea Guvernului nr. 559/1990privind acordarea unor drepturi personalului din industria chimica şi petrochimica, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 87 din 8 mai 1992, cu modificările şi completările ulterioare;
litera d)
Hotărârea Guvernului nr. 481/1990privind incadrarea personalului în grupele I şi a II-a de muncă de la locurile de muncă şi activităţile cu condiţii deosebite aparute după anul 1969 în unitatile Ministerului Industriei Metalurgice, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 75 din 24 aprilie 1992, cu modificările şi completările ulterioare;
litera e)
Hotărârea Guvernului nr. 647/1990privind acordarea unor drepturi personalului din unitatile subordonate Ministerului Industriei Usoare, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 86 din 7 mai 1992;
litera f)
Hotărârea Guvernului nr. 671/1990privind incadrarea în grupa I de muncă în vederea pensionarii a personalului existent la I.R.E.M.O.A.S. Bucureşti, în cadrul Atelierului de acoperiri metalice pe cale galvanica, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 86 din 7 mai 1992;
litera g)
Hotărârea Guvernului nr. 1.223/1990privind incadrarea în grupa a II-a de muncă, în vederea pensionarii, a unor locuri de muncă sau activităţi din constructii-montaj, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 109 din 27 mai 1992;
litera h)
Hotărârea Guvernului nr. 406/1991privind locurile de muncă, activităţile şi categoriile de personal din Combinatul de Metalurgie Neferoasa Copsa Mica, Intreprinderea de Metalurgie Neferoasa Firiza şi Intreprinderea Metalurgica "Neferal" Bucureşti ce se încadrează în grupele I şi II de muncă în vederea pensionarii, precum şi condiţiile de pensionare, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 132 din 16 iunie 1992;
litera i)
Hotărârea Guvernului nr. 620/1992privind incadrarea în grupa I şi a II-a de muncă, în vederea pensionarii, a unor lucrători din activitatea de exploatare şi transport forestier, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 265 din 27 octombrie 1992;
litera j)
Hotărârea Guvernului nr. 456 din 28 aprilie 1990privind acordarea unor drepturi personalului din industria chimica şi petrochimica;
litera k)
Hotărârea Guvernului nr. 512/P.R. din 10 februarie 1990privind stabilirea unor drepturi pentru personalul din cadrul Combinatului Metalurgic de Metale Neferoase Copsa Mica;
litera l)
Ordinul comun al ministrului muncii şi protectiei sociale şi al ministrului sănătăţii nr. 253/1M/7.503 din 7 august 1995 privind precizarea locurilor de muncă, activităţilor şi categoriilor profesionale cu condiţii deosebite din Serviciul de Telecomunicatii Speciale care se încadrează în grupele I şi II de muncă în vederea pensionarii;
litera m)
Ordinul comun al ministrului muncii şi protectiei sociale şi al ministrului sănătăţii nr. 2.120/662/1999 privind incadrarea în grupa II de muncă a unor locuri de muncă şi activităţi din cadrul Societatii Comerciale "Aerostar" - S.A. Bacau, publicat în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 508 din 20 octombrie 1999;
litera n)
orice alte dispozitii contrare prezentei hotărâri.
Paragraf
PRIM-MINISTRU
Paragraf
ADRIAN NASTASE
Paragraf
Contrasemnează:
Paragraf
Ministrul muncii
Paragraf
şi solidaritatii sociale,
Paragraf
Marian Sarbu
Paragraf
Ministrul sănătăţii şi familiei,
Paragraf
Daniela Bartos
Paragraf
Ministrul finanţelor publice,
Paragraf
Mihai Nicolae Tanasescu
ANX

Anexa 1

Paragraf
A. Instituţiile abilitate de Ministerul Sănătăţii şi Familiei pentru evidenta bolilor profesionale:
litera a)
institutele de sănătate publică - colectivul Epidemiologia bolilor profesionale, a bolilor legate de profesiune şi comunicarea riscului;
litera b)
Centrul de Calcul, Statistica Sanitara şi Documentare Medicală - colectivul Statistica bolilor profesionale;
litera c)
directiile de sănătate publică judetene, respectiv a municipiului Bucureşti - compartimentul Supravegherea stării de sănătate şi programe de sănătate publică.
Paragraf
B. Institutii care au în structura laboratoare abilitate pentru efectuarea determinarilor de noxe profesionale:
litera a)
directiile de sănătate publică judetene, respectiv a municipiului Bucureşti;
Paragraf
a^1) Institutul Naţional de Cercetare Dezvoltare pentru Protectia Muncii;
Paragraf
a^2) institutele de sănătate publică din Bucureşti, Iasi, Cluj, Timisoara;
litera b)
clinicile de medicina muncii sau boli profesionale;
litera c)
Inspecţia Muncii, prin Centrul de Monitorizare a Unităţilor cu Risc Profesional
litera d)
alte laboratoare abilitate de Ministerul Sănătăţii şi Familiei şi recunoscute de Ministerul Muncii şi Solidaritatii Sociale.
Paragraf
Lit. a^1) şi a^2) de la lit. B a Anexei 1 au fost introduse prin pct. 2 al art. unic din HOTĂRÂREA nr. 676 din 19 iulie 2001 publicată în MONITORUL OFICIAL nr. 424 din 30 iulie 2001.
ANX

Anexa 2

PRE PRE_384
[Text Preformatat S_PRE ID: N/A]
Imagine - PRE PRE_384
Linie PRE 1
Locuri de muncă
Linie PRE 2
Locuri de muncă Secţie,Numărul atelier de etc. angajaţi
Linie PRE 3
Locuri de muncă Noxe profesionale ce depasesc limitele admisibile Secţie,Numărul Noxa Valoarea atelier de etc. angajaţi
Linie PRE 4
Locuri de muncă Noxe profesionale Efectele ce depasesc limi-asupra stării de Concluzii tele admisibile sănătate Secţie,Numărul Noxa Valoarea IndicatoriiFactorul atelier de biologici (noxa) etc. angajaţi nociv încriminat
Linie PRE 5
Locuri de muncă Noxe profesionale Efectele ce depasesc limi-asupra stării de ConcluziiObservatele admisibile sănătate tii Secţie,Numărul Noxa Valoarea IndicatoriiFactorul atelier de biologici (noxa) etc. angajaţi nociv încriminat
Linie PRE 6
Locuri de muncă Secţie,Numărul atelier de etc. angajaţi 1 2
Linie PRE 7
Locuri de muncă Noxe profesionale ce depasesc limitele admisibile Secţie,Numărul Noxa Valoarea atelier de etc. angajaţi 1 2 3 4
Linie PRE 8
Locuri de muncă Noxe profesionale Efectele ce depasesc limi-asupra stării de tele admisibile sănătate Secţie,Numărul Noxa Valoarea IndicatoriiFactorul atelier de biologici (noxa) etc. angajaţi nociv încriminat 1 2 3 4 5 6
Linie PRE 9
Locuri de muncă Noxe profesionale Efectele ce depasesc limi-asupra stării de Concluzii tele admisibile sănătate Secţie,Numărul Noxa Valoarea IndicatoriiFactorul atelier de biologici (noxa) etc. angajaţi nociv încriminat 1 2 3 4 5 6 7
Linie PRE 10
Locuri de muncă Noxe profesionale Efectele ce depasesc limi-asupra stării de ConcluziiObservatele admisibile sănătate tii Secţie,Numărul Noxa Valoarea IndicatoriiFactorul atelier de biologici (noxa) etc. angajaţi nociv încriminat 1 2 3 4 5 6 7 8
Linie PRE 11
Locuri de muncă Secţie,Numărul atelier de etc. angajaţi 1 2
Linie PRE 12
Locuri de muncă Noxe profesionale ce depasesc limitele admisibile Secţie,Numărul Noxa Valoarea atelier de etc. angajaţi 1 2 3 4
Linie PRE 13
Locuri de muncă Noxe profesionale Efectele ce depasesc limi-asupra stării de tele admisibile sănătate Secţie,Numărul Noxa Valoarea IndicatoriiFactorul atelier de biologici (noxa) etc. angajaţi nociv încriminat 1 2 3 4 5 6
Linie PRE 14
Locuri de muncă Noxe profesionale Efectele ce depasesc limi-asupra stării de Concluzii tele admisibile sănătate Secţie,Numărul Noxa Valoarea IndicatoriiFactorul atelier de biologici (noxa) etc. angajaţi nociv încriminat 1 2 3 4 5 6 7
Linie PRE 15
Locuri de muncă Noxe profesionale Efectele ce depasesc limi-asupra stării de ConcluziiObservatele admisibile sănătate tii Secţie,Numărul Noxa Valoarea IndicatoriiFactorul atelier de biologici (noxa) etc. angajaţi nociv încriminat 1 2 3 4 5 6 7 8
Linie PRE 16
Locuri de muncă Secţie,Numărul atelier de etc. angajaţi 1 2
Linie PRE 17
Locuri de muncă Noxe profesionale ce depasesc limitele admisibile Secţie,Numărul Noxa Valoarea atelier de etc. angajaţi 1 2 3 4
Linie PRE 18
Locuri de muncă Noxe profesionale Efectele ce depasesc limi-asupra stării de tele admisibile sănătate Secţie,Numărul Noxa Valoarea IndicatoriiFactorul atelier de biologici (noxa) etc. angajaţi nociv încriminat 1 2 3 4 5 6
Linie PRE 19
Locuri de muncă Noxe profesionale Efectele ce depasesc limi-asupra stării de Concluzii tele admisibile sănătate Secţie,Numărul Noxa Valoarea IndicatoriiFactorul atelier de biologici (noxa) etc. angajaţi nociv încriminat 1 2 3 4 5 6 7
Linie PRE 20
Locuri de muncă Noxe profesionale Efectele ce depasesc limi-asupra stării de ConcluziiObservatele admisibile sănătate tii Secţie,Numărul Noxa Valoarea IndicatoriiFactorul atelier de biologici (noxa) etc. angajaţi nociv încriminat 1 2 3 4 5 6 7 8
Linie PRE 21
Locuri de muncă Secţie,Numărul atelier de etc. angajaţi 1 2
Linie PRE 22
Locuri de muncă Noxe profesionale ce depasesc limitele admisibile Secţie,Numărul Noxa Valoarea atelier de etc. angajaţi 1 2 3 4
Linie PRE 23
Locuri de muncă Noxe profesionale Efectele ce depasesc limi-asupra stării de tele admisibile sănătate Secţie,Numărul Noxa Valoarea IndicatoriiFactorul atelier de biologici (noxa) etc. angajaţi nociv încriminat 1 2 3 4 5 6
Linie PRE 24
Locuri de muncă Noxe profesionale Efectele ce depasesc limi-asupra stării de Concluzii tele admisibile sănătate Secţie,Numărul Noxa Valoarea IndicatoriiFactorul atelier de biologici (noxa) etc. angajaţi nociv încriminat 1 2 3 4 5 6 7
Linie PRE 25
Locuri de muncă Noxe profesionale Efectele ce depasesc limi-asupra stării de ConcluziiObservatele admisibile sănătate tii Secţie,Numărul Noxa Valoarea IndicatoriiFactorul atelier de biologici (noxa) etc. angajaţi nociv încriminat 1 2 3 4 5 6 7 8
Linie PRE 26
Locuri de muncă Secţie,Numărul atelier de etc. angajaţi 1 2
Linie PRE 27
Locuri de muncă Noxe profesionale ce depasesc limitele admisibile Secţie,Numărul Noxa Valoarea atelier de etc. angajaţi 1 2 3 4
Linie PRE 28
Locuri de muncă Noxe profesionale Efectele ce depasesc limi-asupra stării de tele admisibile sănătate Secţie,Numărul Noxa Valoarea IndicatoriiFactorul atelier de biologici (noxa) etc. angajaţi nociv încriminat 1 2 3 4 5 6
Linie PRE 29
Locuri de muncă Noxe profesionale Efectele ce depasesc limi-asupra stării de Concluzii tele admisibile sănătate Secţie,Numărul Noxa Valoarea IndicatoriiFactorul atelier de biologici (noxa) etc. angajaţi nociv încriminat 1 2 3 4 5 6 7
Linie PRE 30
Locuri de muncă Noxe profesionale Efectele ce depasesc limi-asupra stării de ConcluziiObservatele admisibile sănătate tii Secţie,Numărul Noxa Valoarea IndicatoriiFactorul atelier de biologici (noxa) etc. angajaţi nociv încriminat 1 2 3 4 5 6 7 8
Linie PRE 31
Locuri de muncă Noxe profesionale Efectele ce depasesc limi-asupra stării de Concluzii tele admisibile sănătate Secţie,Numărul Noxa Valoarea IndicatoriiFactorul atelier de biologici (noxa) etc. angajaţi nociv încriminat 1 2 3 4 5 6 7
Linie PRE 32
Noxe profesionale ce depasesc limitele admisibile
Linie PRE 33
Noxe profesionale ce depasesc limitele admisibile Noxa Valoarea
Linie PRE 34
Noxe profesionale Efectele ce depasesc limi-asupra stării de tele admisibile sănătate Noxa Valoarea IndicatoriiFactorul biologici (noxa) nociv încriminat
Linie PRE 35
Noxe profesionale Efectele ce depasesc limi-asupra stării de Concluzii tele admisibile sănătate Noxa Valoarea IndicatoriiFactorul biologici (noxa) nociv încriminat
Linie PRE 36
Noxe profesionale Efectele ce depasesc limi-asupra stării de Concluzii tele admisibile sănătate Noxa Valoarea IndicatoriiFactorul biologici (noxa) nociv încriminat 3 4 5 6 7
Linie PRE 37
Efectele asupra stării de sănătate
Linie PRE 38
Efectele asupra stării de sănătate IndicatoriiFactorul biologici (noxa) nociv încriminat
Linie PRE 39
Efectele asupra stării de Concluzii sănătate IndicatoriiFactorul biologici (noxa) nociv încriminat
Linie PRE 40
Efectele asupra stării de Observasănătate tii IndicatoriiFactorul biologici (noxa) nociv încriminat
Linie PRE 41
Concluzii
Linie PRE 42
Observatii
Linie PRE 43
Secţie, atelier etc.
Linie PRE 44
Secţie,Numărul atelier de etc. angajaţi
Linie PRE 45
Secţie,Numărul Noxa atelier de etc. angajaţi
Linie PRE 46
Secţie,Numărul Noxa atelier de etc. angajaţi 1 2 3
Linie PRE 47
Secţie,Numărul Noxa Valoarea atelier de etc. angajaţi 1 2 3 4
Linie PRE 48
Secţie,Numărul Noxa Valoarea Indicatorii atelier de biologici etc. angajaţi 1 2 3 4 5
Linie PRE 49
Numărul de angajaţi
Linie PRE 50
Numărul Noxa de angajaţi
Linie PRE 51
Numărul Noxa Valoarea de angajaţi
Linie PRE 52
Numărul Noxa Valoarea de angajaţi 2 3 4
Linie PRE 53
Numărul Noxa Valoarea Indicatorii de biologici angajaţi 2 3 4 5
Linie PRE 54
Numărul Noxa Valoarea IndicatoriiFactorul de biologici (noxa) angajaţi nociv încriminat 2 3 4 5 6
Linie PRE 55
Numărul Noxa Valoarea Indicatorii de biologici angajaţi 2 3 4 5
Linie PRE 56
Numărul Valoarea IndicatoriiFactorul de biologici (noxa) angajaţi nociv încriminat 2 3 4 5 6
Linie PRE 57
Noxa
Linie PRE 58
Noxa Valoarea
Linie PRE 59
Noxa Valoarea Indicatorii biologici 3 4 5
Linie PRE 60
Noxa IndicatoriiFactorul biologici (noxa) nociv încriminat 3 4 5 6
Linie PRE 61
Valoarea
Linie PRE 62
Valoarea Indicatorii biologici
Linie PRE 63
Valoarea IndicatoriiFactorul biologici (noxa) nociv încriminat
Linie PRE 64
Valoarea Indicatorii biologici 4 5
Linie PRE 65
Valoarea IndicatoriiFactorul biologici (noxa) nociv încriminat 4 5 6
Linie PRE 66
Indicatorii biologici
Linie PRE 67
IndicatoriiFactorul biologici (noxa) nociv încriminat
Linie PRE 68
Factorul (noxa) nociv încriminat
ANX

Anexa 3

PRE PRE_390
[Text Preformatat S_PRE ID: N/A]
Imagine - PRE PRE_390
Linie PRE 1
Locuri de muncă
Linie PRE 2
Locuri de muncă Secţie,atelierNumărul de angajaţi
Linie PRE 3
Locuri de muncă Noxe profesionale ce depasesc limitele admisibile Secţie,atelierNumărul de Noxa Valoarea angajaţi
Linie PRE 4
Locuri de muncă Noxe profesionale ce Efectele depasesc limitele asupra stării de admisibile sănătate Secţie,atelierNumărul de Noxa Valoarea MorbiditateaFactorul angajaţi prin boli (noxa) Conprofesionalenociv cluzii incriminat
Linie PRE 5
Locuri de muncă Secţie,atelierNumărul de angajaţi 1 2
Linie PRE 6
Locuri de muncă Noxe profesionale ce depasesc limitele admisibile Secţie,atelierNumărul de Noxa Valoarea angajaţi 1 2 3 4
Linie PRE 7
Locuri de muncă Noxe profesionale ce Efectele depasesc limitele asupra stării de admisibile sănătate Secţie,atelierNumărul de Noxa Valoarea MorbiditateaFactorul angajaţi prin boli (noxa) profesionalenociv incriminat 1 2 3 4 5 6
Linie PRE 8
Locuri de muncă Noxe profesionale ce Efectele depasesc limitele asupra stării de admisibile sănătate Secţie,atelierNumărul de Noxa Valoarea MorbiditateaFactorul angajaţi prin boli (noxa) Conprofesionalenociv cluzii incriminat 1 2 3 4 5 6 7
Linie PRE 9
Locuri de muncă Secţie,atelierNumărul de angajaţi 1 2
Linie PRE 10
Locuri de muncă Noxe profesionale ce depasesc limitele admisibile Secţie,atelierNumărul de Noxa Valoarea angajaţi 1 2 3 4
Linie PRE 11
Locuri de muncă Noxe profesionale ce Efectele depasesc limitele asupra stării de admisibile sănătate Secţie,atelierNumărul de Noxa Valoarea MorbiditateaFactorul angajaţi prin boli (noxa) profesionalenociv incriminat 1 2 3 4 5 6
Linie PRE 12
Locuri de muncă Noxe profesionale ce Efectele depasesc limitele asupra stării de admisibile sănătate Secţie,atelierNumărul de Noxa Valoarea MorbiditateaFactorul angajaţi prin boli (noxa) Conprofesionalenociv cluzii incriminat 1 2 3 4 5 6 7
Linie PRE 13
Locuri de muncă Secţie,atelierNumărul de angajaţi 1 2
Linie PRE 14
Locuri de muncă Noxe profesionale ce depasesc limitele admisibile Secţie,atelierNumărul de Noxa Valoarea angajaţi 1 2 3 4
Linie PRE 15
Locuri de muncă Noxe profesionale ce Efectele depasesc limitele asupra stării de admisibile sănătate Secţie,atelierNumărul de Noxa Valoarea MorbiditateaFactorul angajaţi prin boli (noxa) profesionalenociv incriminat 1 2 3 4 5 6
Linie PRE 16
Locuri de muncă Noxe profesionale ce Efectele depasesc limitele asupra stării de admisibile sănătate Secţie,atelierNumărul de Noxa Valoarea MorbiditateaFactorul angajaţi prin boli (noxa) Conprofesionalenociv cluzii incriminat 1 2 3 4 5 6 7
Linie PRE 17
Locuri de muncă Secţie,atelierNumărul de angajaţi 1 2
Linie PRE 18
Locuri de muncă Noxe profesionale ce depasesc limitele admisibile Secţie,atelierNumărul de Noxa Valoarea angajaţi 1 2 3 4
Linie PRE 19
Locuri de muncă Noxe profesionale ce Efectele depasesc limitele asupra stării de admisibile sănătate Secţie,atelierNumărul de Noxa Valoarea MorbiditateaFactorul angajaţi prin boli (noxa) profesionalenociv incriminat 1 2 3 4 5 6
Linie PRE 20
Locuri de muncă Noxe profesionale ce Efectele depasesc limitele asupra stării de admisibile sănătate Secţie,atelierNumărul de Noxa Valoarea MorbiditateaFactorul angajaţi prin boli (noxa) Conprofesionalenociv cluzii incriminat 1 2 3 4 5 6 7
Linie PRE 21
Noxe profesionale ce depasesc limitele admisibile
Linie PRE 22
Noxe profesionale ce depasesc limitele admisibile Noxa Valoarea
Linie PRE 23
Noxe profesionale ce Efectele depasesc limitele asupra stării de admisibile sănătate Noxa Valoarea MorbiditateaFactorul prin boli (noxa) profesionalenociv incriminat
Linie PRE 24
Noxe profesionale ce Efectele depasesc limitele asupra stării de admisibile sănătate Noxa Valoarea MorbiditateaFactorul prin boli (noxa) profesionalenociv incriminat 3 4 5 6
Linie PRE 25
Efectele asupra stării de sănătate
Linie PRE 26
Efectele asupra stării de sănătate MorbiditateaFactorul prin boli (noxa) profesionalenociv incriminat
Linie PRE 27
Efectele asupra stării de sănătate MorbiditateaFactorul prin boli (noxa) Conprofesionalenociv cluzii incriminat
Linie PRE 28
Concluzii
Linie PRE 29
Secţie,atelier
Linie PRE 30
Secţie,atelierNumărul de angajaţi
Linie PRE 31
Secţie,atelierNumărul de Noxa angajaţi
Linie PRE 32
Secţie,atelierNumărul de Noxa angajaţi 1 2 3
Linie PRE 33
Secţie,atelierNumărul de Noxa Valoarea angajaţi 1 2 3 4
Linie PRE 34
Secţie,atelierNumărul de Noxa Valoarea Morbiditatea angajaţi prin boli profesionale 1 2 3 4 5
Linie PRE 35
Secţie,atelierNumărul de Noxa Valoarea angajaţi 1 2 3 4
Linie PRE 36
Secţie,atelierNumărul de Noxa Valoarea Morbiditatea angajaţi prin boli profesionale 1 2 3 4 5
Linie PRE 37
Numărul de angajaţi
Linie PRE 38
Numărul de Noxa angajaţi
Linie PRE 39
Numărul de Noxa Valoarea angajaţi
Linie PRE 40
Numărul de Noxa Valoarea Morbiditatea angajaţi prin boli profesionale
Linie PRE 41
Numărul de Valoarea Morbiditatea angajaţi prin boli profesionale 2 3 4 5
Linie PRE 42
Noxa
Linie PRE 43
Noxa Valoarea
Linie PRE 44
Noxa Valoarea Morbiditatea prin boli profesionale
Linie PRE 45
Noxa Valoarea Morbiditatea prin boli profesionale 3 4 5
Linie PRE 46
Noxa Valoarea MorbiditateaFactorul prin boli (noxa) profesionalenociv incriminat 3 4 5 6
Linie PRE 47
Noxa Valoarea Morbiditatea prin boli profesionale 3 4 5
Linie PRE 48
Noxa MorbiditateaFactorul prin boli (noxa) profesionalenociv incriminat 3 4 5 6
Linie PRE 49
Valoarea
Linie PRE 50
Valoarea Morbiditatea prin boli profesionale
Linie PRE 51
Valoarea MorbiditateaFactorul prin boli (noxa) profesionalenociv incriminat
Linie PRE 52
Valoarea MorbiditateaFactorul prin boli (noxa) profesionalenociv incriminat 4 5 6
Linie PRE 53
Morbiditatea prin boli profesionale
Linie PRE 54
MorbiditateaFactorul prin boli (noxa) profesionalenociv incriminat
Linie PRE 55
Factorul (noxa) nociv incriminat

Vrei mai mult?

Accesează jurisprudența, primește notificări la modificări și folosește AI-ul complet.

Începe gratuit
Contact

Începe Conversația.

Pregătit să știi exact de unde vine răspunsul?

Newsletter

Primește noutățile legislative și actualizările platformei direct pe email.

© 2026 Toate drepturile rezervate.

Poly Tool Design SRL — Blvd. Ferdinand 95, Constanța, 900717, România — CUI: 40293031